Tìm bài viết phù hợp

IT cũng là thiếu nhi

04/06/23 11:04

1/6 IT cũng là thiếu nhi

Ngày quốc tế thiếu nhi 1 tháng 6 vừa qua trùng vào ngày thứ năm cho nên là các bạn đã thời gian cuối tuần để được tận hưởng ngày lễ với gia đình và cho chính bản thân mình, hãy cùng HR1Tech xem là các bạn ngành Công nghệ thông tin đã nghỉ lễ Quốc tế thiếu nhi như thế nào nhé.

Cuối tuần vừa rồi IT làm gì?

Chị L làm Backend Developer chia sẻ chuyến đi chơi ngắn ngày của chị cùng gia đình ở đường sách Nguyễn Huệ tuần vừa qua. Cuối tuần là khoản thời gian mà chị L đã dành cho gia đình, cụ thể là đứa con nhỏ của mình. Mặc dù tính chất công việc bận rộn, chị ưu tiên dành thời gian cho con mình, sắp xếp công việc ổn thỏa và cả gia đình đã có một chuyến thăm dạo ngày tại đường sách đi bộ Nguyễn Huệ và đã mua được một vài quyển sách hay cho trẻ. 

Hay như anh W, với tính chất của công việc Quality Assurance Engineer. Anh đã dành toàn thời gian của mình để OT (Over Time) cho công việc vì lo lắng mình sẽ không kịp theo tiến độ, “Không dám nghỉ ngơi” là chia sẻ của anh W vì anh lo sợ tất cả mọi thứ sẽ trễ tiến độ nếu như anh không làm việc vào thời điểm này, thời điểm mà đáng lẽ anh nên dành để chăm sóc bản thân và nghỉ ngơi. Anh có cảm giác rằng 8 tiếng làm việc ở trên văn phòng không đủ với anh. 

IT cũng là thiếu nhi!

Chúng ta dù làm bất kỳ ngành nghề nào, dù bất kỳ độ tuổi nào, chúng ta đều có một đứa trẻ bên trong mình cần được lắng nghe, cần được tâm sự, cần được chia sẻ, cần được thể hiện và yêu thương nó. Nhân dịp quốc tế thiếu nhi 01 tháng 06 các bạn IT cũng đã chăm sóc “thiếu nhi” bên trong của mình.

“Hai ngày không làm gì cả” là câu trả lời của anh H vào hai ngày cuối tuần. Ngủ dậy trễ, ăn, uống và cày nốt bộ phim còn đang dở với bạn gái mình tới tận đêm khuya là điều mà anh H luôn mong ước làm khi mình có thời gian rảnh. Điều mà anh thấy rất hạnh phúc như những ngày đầu mới quen người yêu mình. 

Dành thời gian để nhìn nhận lại hành trình của bản thân cũng là một lựa chọn rất tuyệt vời vì lúc đó mình lại có thể nghe được đứa trẻ bên trong mình rõ ràng hơn thảy. Anh T đã lựa chọn đi tu vào chiều thứ 7 vừa rồi. “Việc mình tu tập hôm nay khiến cho mình nhận ra được sự biết ơn, nhớ lại tại sao mình lại chọn làm ngành IT này chọn làm ở công ty này. Mình nhớ ra được lý do tại sao mình thích ngành IT như thế, đó là nhờ bộ phim Batman mà hồi nhỏ mình từng coi, hồi đó mình thích làm Batman. Tại vì Batman có những thiết bị công nghệ rất xịn để truy bắt tội phạm, nghe thật con nít đúng không?"- anh H kể sau khi buổi tu tập kết thúc. 

Làn sóng layoff và câu chuyện những người ở lại 

Với năm 2022 thì là làn sóng layoff của ngành Nhân sự thì với năm 2023 thì chúng ta đã thấy được là làn sóng layoff với ngành IT đã diễn ra khi mà trí tuệ thông minh nhân tạo AI đã phát triển và thay thế được một số công việc tưởng chừng như là bất di bất dịch của ngành Công nghệ thông tin. Mất đi vị trí mà tưởng chừng như không thể bị thay thế trong một công ty, những nhân sự IT ở lại công ty đã phải cố gắng và nỗ lực rất nhiều trước làn sóng layoff này. Áp lực công việc khiến họ phải cố gắng thể hiện tốt hơn để có cơ hội cạnh tranh với những người khác và cả AI. Điều này vô tình khiến họ quên đi bản thân mình cũng cần phải được chăm sóc cho sức khỏe thể chất sức khỏe tinh thần.  

Có một số người họ nhận thức được điều này, họ cho mình cơ hội để được phát triển về sức khỏe thể chất lẫn tinh thần song song với công việc. Một số người thì không được may mắn như vậy. Họ vẫn còn bị cuốn vào vòng xoáy là phải cạnh tranh để phát triển và để sống sót trước làn sóng layoff. Điều này đã ảnh hưởng tới thể trạng của họ rất nhiều lẫn cả tinh thần của họ. Việc mất định hướng trong công việc sẽ là một việc hiển nhiên xảy ra trong tương lai không xa vì chúng ta không còn thích thú với công việc này nữa, thay vào đó chúng ta chỉ có áp lực, cạnh tranh và không còn được sự hứng thú trong công việc.

Ngày quốc tế thiếu nhi 01 tháng 06 vừa rồi không chỉ là dịp để chúng ta yêu thương và chăm sóc gia đình nhỏ của mình mà còn là dịp để nhắc nhở chúng ta yêu thương và chăm sóc đứa trẻ bên trong của mình. Hãy dành thời gian nhìn nhận lắng nghe và nuông chiều đứa trẻ bên trong của mình để từ đó có được sự hứng thú trong công việc và làm việc một cách hiệu quả hơn, năng suất hơn và phát triển hơn.

Chúc cho mọi người cuối tuần vui vẻ. 

HR1 TECH- NỀN TẢNG TUYỂN DỤNG TRỰC TUYẾN TẠI VIỆT NAM

Tìm việc và tuyển dụng ngành IT HR1Tech.com

Tìm việc và tuyển dụng HR1Jobs.com

Đạo Đức AI: Khía Cạnh Quan Trọng Của Trí Tuệ Nhân Tạo

Hiểu và giải quyết vấn đề đạo đức AI đã trở thành điều tối quan trọng, không chỉ để đảm bảo sự phát triển AI một cách có trách nhiệm mà...

5 Dự Đoán Về Xu Hướng Phát Triển Của Trí Tuệ Nhân Tạo 2024

Các dự đoán về 5 xu hướng phát triển của trí tuệ nhân tạo (AI) có thể xuất hiện trong năm 2024. Năm 2023 đã chứng minh sức mạnh to lớn...

Deep Learning và Machine Learning: Ai là "ông hoàng"?

Máy học và học sâu đang ngày càng được ứng dụng rộng rãi vào các công cụ và phần mềm chúng ta dùng hàng ngày. Vậy bản chất của chúng là...

Nhu cầu nguồn nhân lực IT ở Việt Nam 2024

Theo một báo cáo mới nhất, lĩnh vực Công nghệ thông tin - Phần mềm đang có mức lương cạnh tranh hơn so với các lĩnh vực khác. Tuy nhiên,...

Tương Lai Ngành Công Nghệ Sau Làn Sóng Layoff

Năm 2023, làn sóng Layoff ghi nhận hàng trăm ngàn nhân viên trong các công ty công nghệ bị sa thải. Làn sóng này vẫn tiếp diễn trong năm...

Sức mạnh của AI Trong Ngành IT: Cơ Hội Hay Thách Thức?

Bước vào thế kỷ 21, cuộc cách mạng công nghệ đã đặt ra một loạt câu hỏi quan trọng về vai trò và tương lai của trí tuệ nhân tạo (A.I)...