• Salary:
    to 80 Million VNĐ
  • Experience:
    Over 10 year
  • Job Type:
    Permanent
  • Level:
    Experienced / Junior
  • Industry:
  • Work Location:

Job Description

  • Lead the design, configuration, and implementation of SAP CO processes across full-cycle projects.
  • Work closely with business stakeholders to gather and analyze requirements and translate them into effective SAP CO solutions.
  • Configure and support CO sub-modules, including:
    • Cost Center Accounting (CCA)
    • Internal Orders
    • Profit Center Accounting (PCA)
    • Product Costing (Standard and Actual)
    • Material Ledger, Sales Order Costing, Project Stock Valuation, Variant Configuration
    • COPA (Costing-based and Account-based)
  • Integrate with other SAP modules (FI, MM, PP, SD).
  • Perform system testing, user training, and support go-live and post-go-live activities.
  • Analyze existing business processes and recommend best practices and improvements.
  • Prepare functional specifications for RICEFW objects and coordinate with technical teams.
  • Provide production support, resolve incidents, and manage change requests.
  • Participate in month-end and year-end closing activities and support business users during financial periods.
  • Mentor junior consultants and support knowledge transfer.

Job Requirement

  • Bachelor's degree in Technology, Finance, Accounting, Information Systems, or a related field. (CA/ICWA/MBA Finance is a plus).
  • Minimum 10 years of SAP CO experience with at least 3 end-to-end implementations. Brownfield/Bluefield Migration experience is a plus.
  • Strong hands-on experience in configuration and support of key CO areas.
  • Excellent understanding of CO-FI, CO-MM, CO-PP, and CO-SD integrations.
  • Knowledge of Project Systems (PS) or Revenue Accounting (RA).
  • Experience with S/4HANA (preferred).
  • Good understanding of financial reporting, variance analysis, cost object controlling, Sales Order costing, Variant Configuration, etc.
  • Strong problem-solving and analytical skills.
  • Excellent communication and stakeholder management skills.

Preferred Skills and Experience:

  • Experience with S/4HANA migration projects.
  • Exposure to SAP Fiori apps related to Controlling.
  • Experience with ticket handling tools (e.g., Solution Manager, JIRA, ServiceNow). Generic terms like "ticket handling tools" can be used, but the specific examples are kept here for context as they are common in the SAP ecosystem.
  • SAP Certification in CO or S/4HANA Finance.
  • AI capabilities to optimize document creation and other areas.

Notice: If you find this job posting to be fraudulent or containing incorrect information, please report it to us.

HR1TECH

  • Company size:
    100 - 499
  • Your address:
    Tầng 8, 28-34 Pasteur, Phường Nguyễn Thái Bình, Quận 1, TP. Hồ Chí Minh, Hồ Chí Minh
  • Website:
    https://hr1tech.com/

HR1Tech là thành viên của HR1VietNam Holdings, mang theo sứ mệnh đem lại các giải pháp tuyển dụng hiệu quả, khẳng định vị thế của mình là những đối tác đáng tin cậy của các doanh nghiệp và nguồn lực nhân sự trẻ!

HR1Tech là một trong những nhà cung cấp hàng đầu trong lĩnh vực dịch vụ tìm kiếm và lựa chọn nhân sự cấp cao, nền tảng tuyển dụng trực tuyến và giải pháp nhân sự, tập trung trong lĩnh vực công nghệ. 

Trang web HR1Tech được tích hợp công nghệ AI, thường xuyên được cập nhật nguồn ứng viên cho phép nhà tuyển dụng dễ dàng tìm kiếm ứng viên phù hợp nhất từ cơ sở dữ liệu lớn một cách nhanh chóng và hiệu quả.

HR1Tech tự hào là đối tác đáng tin cậy cung cấp giải pháp nhân sự cho lực lượng lao động công nghệ và đa ngành của Khách hàng, được hỗ trợ bởi hệ sinh thái đa dạng nhằm củng cố mối quan hệ trong tam giác Tuyển Dụng, Phát Triển và Giữ Chân Nhân Tài.

Ngoài ra, HR1Tech tự hào về một văn hóa đề cao giá trị khách hàng, tư duy nguyên lý đầu tiên và năng lực giải quyết vấn đề một cách sáng tạo.

HR1TECH

to 80 Million VNĐ

Hồ Chí Minh

23/06/2025

HR1TECH

to 80 Million VNĐ

Hồ Chí Minh

23/06/2025

HR1TECH

to 80 Million VNĐ

Hồ Chí Minh

23/06/2025

HR1TECH

to 80 Million VNĐ

Hồ Chí Minh

23/06/2025

HR1TECH

to 80 Million VNĐ

Hồ Chí Minh

23/06/2025

HR1TECH

to 80 Million VNĐ

Hồ Chí Minh

23/06/2025

HR1TECH

to 80 Million VNĐ

Hồ Chí Minh

23/06/2025

HR1TECH

Negotiable salary

Hồ Chí Minh

23/06/2025

HR1TECH

Negotiable salary

Hồ Chí Minh

16/06/2025

HR1TECH

to 60 Million VNĐ

Hồ Chí Minh

16/06/2025

HR1TECH

50 - 55 Million VNĐ

Bình Định

09/06/2025

HR1TECH

to 33 Million VNĐ

Hồ Chí Minh

06/06/2025

HR1TECH

to 60 Million VNĐ

Hồ Chí Minh

05/06/2025

HR1TECH

to 45 Million VNĐ

Hồ Chí Minh

05/06/2025

HR1TECH

to 33 Million VNĐ

Hồ Chí Minh

05/06/2025

HR1TECH

to 55 Million VNĐ

Hồ Chí Minh

02/06/2025

HR1TECH

to 55 Million VNĐ

Hồ Chí Minh

30/05/2025

HR1TECH

to 75 Million VNĐ

Hồ Chí Minh

30/05/2025

HR1TECH

6000 - 7000 USD

Hồ Chí Minh

30/05/2025