Phúc lợi dành cho bạn

  • Lương tháng thứ 13, thưởng hiệu suất công việc theo định kỳ 6 tháng.

  • Tham gia BHXH theo mức tối thiểu, BH nhân thọ, Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.

  • Được Training về kỹ năng công nghệ, các kỹ năng mềm, các kỹ năng quản lý dự án, quản lý chất lượng.

  • Du lịch hàng năm, Team building hàng quý, event nội bộ hàng tháng.

  • Thưởng thâm niên: 1 năm/2 năm/3 năm, 5 năm.... lên tới 8 triệu đồng.

Mô tả công việc

 

• Nhận dự án từ khách hàng và BGĐ/ (Trưởng phòng dự án), phân tích dự án và xây dựng quy trình hoạt động nghiệp vụ cho các dự án đảm nhiệm;

• Lập kế hoạch, triển khai thực hiện kế hoạch, giám sát thực hiện công việc của các Team dự án đảm bảo hoàn thành mục tiêu công việc theo đúng tiến độ và yêu cầu công việc của dự án.

• Thông qua Technical Leader / BrSE / Comtor-Tester theo dõi và nắm bắt tiến độ của dự án để đảm bảo sự thành công của dự án trước BGĐ và khách hàng;

• Tiếp nhận và quản lý những kỳ vọng và yêu cầu từ khách hàng;

• Chịu trách nhiệm trao đổi thông tin với khách hàng để hoàn thành dự án theo kế hoạch, giải quyết khiếu nại nếu có;

• Thực hiện các nhiệm vụ liên quan đến công việc theo chỉ đạo của BGĐ và khách hàng;

• Thời gian làm việc: Từ thứ 2 đến thứ 6 (Sáng 8h30-12h00, Chiều 13h30-17h30).

CHẾ ĐỘ PHÚC LỢI:

- Lương thỏa thuận theo năng lực, công ty trả lương Net

- Lương tháng thứ 13, thưởng hiệu suất công việc theo định kỳ 6 tháng.

- Thưởng Lễ tết: Dương Lịch, 10/3 AL, 30/04, 1/5, 2/9.

- Review lương hiệu suất 6 tháng/1 lần

- Review thưởng dự án 3 tháng/1 lần

- Thưởng thâm niên: 1 năm/2 năm/3 năm, 5 năm.... lên tới 8 triệu đồng.

- 12 ngày nghỉ phép /năm. Thâm niên 3 năm + 1 phép.

- Tham gia BHXH theo mức tối thiểu, BH nhân thọ, Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.

- Du lịch hàng năm, Team building hàng quý, event nội bộ hàng tháng.

- Được Training về kỹ năng công nghệ, các kỹ năng mềm, các kỹ năng quản lý dự án, quản lý chất lượng.

- Tham gia các hội thảo công nghệ, khóa học nâng cao chuyên môn công việc.

- Được đào tạo tiếng Nhật, tham gia các CLB ngôn ngữ: Tiếng Nhật, Tiếng Anh.

- Làm việc trực tiếp với các khách hàng lớn Nhật Bản.

Yêu cầu công việc

 

- Tốt nghiệp Đại học hoặc trên Đại học (Ưu tiên: Tốt nghiệp Đại học tại Nhật Bản);

- Đã từng sống và làm việc tại Nhật Bản từ 5 năm trở lên;

- Trình độ Tiếng Nhật N2 trở lên và có kỹ năng tiếng nhật Business;

- Có 2 - 3 năm kinh nghiệm ở vị trí Quản lý dự án trong lĩnh vực IT;

- Có kỹ năng lập kế hoạch và quản lý thực hiện dự án;

- Có thể dùng Backlog để quản lý dự án hiệu quả.

- Có khả năng quản lý nhiều dự án cùng lúc;

- Khả năng phân tích và giải quyết vấn đề tốt;

- Kỹ năng tổ chức tốt, quản lý thời gian hiệu quả;

- Am hiểu về kỹ thuật công nghệ (Không code nhưng có thể đề xuất cho khách hàng).

- Có khả năng đào tạo các Comtor-Tester lên thành Brse.

- Kỹ năng làm việc TeamWork tốt, kết hợp với TechLead để có thể xử lý gọn các dự án.

Công ty TNHH Công nghệ KaiyouIT

  • Quy mô công ty:
    100 - 499
  • Địa chỉ:
    Số 16, ngách 97/168 Kim Giang, tổ 30, Phường Đại Kim, Quận Hoàng Mai, Thành phố Hà Nội, Việt Nam., Hà Nội
  • Website:
    https://www.vn.kaiyouit.com/

KaiyouIT là Công ty chuyên về Outsourcing cho thị trường Nhật Bản, các ngôn ngữ về WEB (Laravel, Node.js, CakePHP, Wordpress...) và MOBILE (iOS, Android, Flutter...). Tuy nhiên, không dừng ở Outsource, định hướng phát triển công ty vào năm 2023 công ty sẽ vừa tiếp tục các dự án Outsourcing và vừa phát triển Product. Với các ý tưởng của Product xoay quanh như Thương Mại Điện Tử, IOT, AI – Những công nghệ của tương lai.

Với môi trường làm việc chuyên nghiệp, trẻ trung năng động, hòa đồng và thân thiện, các thành viên KaiyouIT luôn sẵn sàng chia sẻ giúp đỡ để cùng nhau phát triển. Công ty luôn trang bị đầy đủ các thiết bị, cơ sở vật chất để công việc của mọi thành viên được thuận lợi nhất có thể. Thêm vào đó, các hoạt động tập thể sôi nổi được tổ chức thường xuyên như Chương trình Thứ 6 cuối cùng của tháng, Teambuiding, Du lịch, các chương trình văn nghệ, thi đua, đào tạo nâng cao tinh thần và thể chất… giúp gắn kết các thành viên trong công ty. Mọi thành viên luôn được khuyến khích nói lên suy nghĩ, ý tưởng để cùng đóng góp ý kiến, cải tiến trong công ty, xây dựng môi trường làm việc lành mạnh và tích cực.

Mục tiêu nhân sự của công ty trong năm 2022 là đào tạo nâng cao năng lực, xây dựng văn hóa công ty, mở rộng quy mô và tăng trưởng kinh doanh. Công ty KaiyouIT đang tìm những người đồng hành như Developer, Tester, Leader, Brse, PM… cùng tham gia, chung tay phát triển KaiyouIT lớn mạnh.

Bốn giá trị cốt lõi của KaiyouIT là: Đồng đội – Chất –  Triết lý trong công việc – Kế thừa.

1. Đồng đội : có sẵn 3 đồng đội (Hiện tại là Cofounder- Yamamoto - Hoàng - Hùng, sau này sẽ tăng lên) - Làm việc với tinh thần là đồng đội của nhau, hay còn gọi là "Phục vụ" nhau, cùng nhau đi lên.

2. Chất : Chất xám của cả công ty sẽ được chuyển hoá thành chất lượng. Chất lượng sẽ là lõi của công ty. Công ty đặt CHẤT LƯỢNG là số 1.

3. Triết lý trong công việc:

 3 gốc rễ: Đạo Đức - Nghị Lực - Trí Tuệ : Đây sẽ là triết lý của công ty.

  1. Kế thừa:
  • Nhỏ-Gần: kế thừa từ sự đào tạo lẫn nhau.
  • Lớn-Xa: kế thừa cho con cháu, anh em bạn bè.
  • Mục tiêu đưa một công ty trường tồn với thời gian, để lại cho các đời sau.
  • Kế thừa chất xám của bản thân mình hiện tại, để không bị mai một.

Với những giá trị cốt lõi này, chúng tôi mong muốn tìm kiếm được những nhân tài IT để cùng nhau làm nên một Kaiyou vững mạnh.

Thông tin tham khảo thêm:

Website: https://vn.kaiyouit.com/

Fanpage: https://www.facebook.com/kaiyouit

 

Công ty TNHH Công nghệ KaiyouIT

Lương thỏa thuận

Hà Nội

21/06/2022

Công ty TNHH Công nghệ KaiyouIT

Lương thỏa thuận

Hà Nội

21/06/2022

Từ khóa